[要闻]2019年全省城镇私营单位平均工资稳步增长

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根据省统计局近日发布的统计数据，2019年，全省城镇私营单位从业人员平均工资稳步增长。全省城镇私营单位平均工资37501元，同比增长8.6%，位居全国第六，比全国平均增长率高0.5个百分点。

随着政策红利的不断释放，减税减费的“包容性”效应初步显现。全省私营企业减免税总额365.6亿元，小微企业减免税28.6亿元，同比增长2.9倍。

第二产业的平均工资处于最高的总体增长率。随着供方结构改革的深化，钢铁、煤炭等行业产能进一步降低，高能耗、高污染行业转型升级加快，相关企业效益大幅提高。2019年，第二产业四个行业城镇私营单位平均工资高于省级平均水平。其中，两个行业平均工资在18个行业类别中排名前二，矿业平均工资为50226元，是全省平均水平的1.3倍；制造业平均工资41538元，是全省平均水平的1.1倍。这两个行业的平均工资增长率在18个行业类别中排名前两位。电、热、气、水生产供应行业平均工资41112元，同比增长17.8%；建筑业平均工资42031元，同比增长14.7%。

在第三产业，交通、科研等行业平均工资增长较快。随着交通基础设施的改善和客运物流的增加，交通部门的平均工资稳步上升。2019年，城镇私营单位运输、仓储、邮政平均工资为44189元，是全省平均水平的1.2倍，同比增长12.8%，比全省平均增长率高4.2个百分点。全省创新驱动战略深入实施，R&D投资不断增加，科研领域平均工资不断提高。2019年，城镇私营单位科研技术服务业平均工资42039元，是全省平均水平的1.1倍，同比增长8.9%，比全省平均增长率高0.1个百分点。(徐晶晶)