[要闻]山西：扩大推行省属国企职业经理人制度范围

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据山西省国有资产监督管理委员会消息，山西省国有企业将进一步加强市场化承包经营，探索在更大范围内实施职业经理人制度 【/h/】2018年5月，陕西吕雯集团8家子公司揭牌，与3家市场化职业经理人签约 该集团在市场上采用选聘职业经理人作为集团副总经理的方式，在山西省国有企业中尚属首次 2019年，山西省国有企业将在更广阔的市场中选拔职业经理人 陕西将在迪达控股、云时代、重组研究院等层面推进经理市场化选拔试点，同时实行终身制，实施与绩效贡献相匹配的结构化薪酬 二级以下的子企业更大规模实行市场化选聘 同时，开辟国企与私企之间的人才流通渠道，吸引优秀民营企业家和职业经理人竞争国企各级管理岗位 【/h/】据了解，职业经理人不再列入国企领导序列，根据经营业绩指标完成情况获得差异化薪酬 劳动合同终止后，如不能完成履约任务，董事会应予以解聘 (卫彪) 部