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[要闻]【开展“三零”单位创建 提高基层治理能力】晋城市恒光热力:筑牢安全

来源:山西时报网作者:欧阳珍更新时间:2020-11-04 15:00:02 阅读:

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5月,太阳刚刚好,不时有阵阵微风吹过,耳边传来“丁丁丁”的敲击声,是金城恒光热电有限公司在维修的声音。

5月26日,进入恒光热电有限公司并换上蓝色工作服的生产维保负责人赵扶头盔。他说,根据计划,这个月他们主要负责130吨高35米的蒸汽锅炉的维护。虽然他们都是些大人物,但他们对赵和他的同事很熟悉。

“在供暖季节,我们发现省煤器和集箱的一个接头泄漏,当时进行了紧急处理,以确保设备的正常运行。加热结束后,我们立即拆除并检查了所有32个接头,确定是部分管壁长期老化造成的。”谈到月初的大修,赵说,为了消除安全隐患,他们立即更换了所有的管壁,并在周围增加了一个雨棚。

“安全生产是企业发展的生命线,维护工作是确保安全生产的利器。”恒光热电有限公司总经理程鸿彬告诉记者,恒光热电负责晋城市西北地区350万平方米的3万多户集中供热,确保安全、持续、稳定供热的前提是做好各项维护工作。

维护工作全面展开,劳模创新工作室已经开始规划今年的工作。

赵新兴,老家吉林,在恒光热电工作13年。35岁时,她现在是技术部门的副科长,也是先进技术的R&D设计师之一,在劳动模范创新工作室负责新的供暖领域。她说他们在这里很有归属感。

“每年当我们有新的R&D任务时,工作室是一个纽带,它将整个公司的相关专业技术人员聚集在一起,共同克服技术问题。”自2016年工作室成立以来,赵新星及其合作伙伴先后攻克了锅炉烟气余热利用、锅炉超低排放等技术难题,部分技术处于行业领先水平。

「此外,我们会继续加强客户服务管理,提高服务质素。采暖期设立了服务热线,成立了用户微信群和抢修队。共有916名用户拨打电话,调度916维修,及时为用户解决供暖问题。”翻阅每一页工作笔记,详细记录每一个问题和解决方案。

程鸿彬表示,恒光热电将建立“三零”单位作为确保安全、促进生产、树立形象的重要抓手,着眼供热行业的安全理念、环保理念和服务理念,依托现代企业制度实现零事故,加强安全运行管理实现零事故,加强用户服务管理实现零上访,真正实现供热行业安全效益和环境效益的有机统一。

临走时,微风低语,交织着“丁丁丁”,仿佛在演奏一首关于安全生产的协奏曲。(郑铮)

标题:[要闻]【开展“三零”单位创建 提高基层治理能力】晋城市恒光热力:筑牢安全

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