[要闻]厂矿车间写服务 改革发展增动力

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进厂矿，访人心。3月25日，万名干部进企进村服务活动启动。省市县乡同时部署，同时安排，同时启动。全省14739名干部成立了2630个企业入驻小组，深入全省5473家有小升级规定的工业企业和重点企业开展企业入驻服务，促进了政策落实，解决了企业实际困难，增强了企业发展势头，赢得了企业界的一致好评。

在企业干部的精诚服务下，企业的盈利意识进一步增强，创造力和生产积极性得到有效激发，创业氛围更加浓厚。“改革创新、努力奋斗、大有可为”的大讨论成果，正在转化为企业改革发展的强大动力。

“工作组的到来就像早春一样，为企业的创新驱动和高质量发展带来了良好的政策和方法。”山西汾西机电有限公司总经理秦桂斌告诉记者，省小企业发展促进局组长、局长李东红带领省企业准入服务第十三工作组多次到公司生产现场进行考察，进行了五次座谈，深入了解企业的发展模式、规模、产品、市场、困难和需求，多次与有关部门协调，迅速解决企业遇到的问题。目前，机电公司正在全力推进混合所有制改革。工作组对此给予政策指导，与企业共同探讨改革方向和思路，积极帮助寻找战略投资者。面对企业开拓国外市场的需求，工作组还帮助他们与晋商俄罗斯联邦取得联系。

这次服务活动可以说是同煤云冈的一场“及时雨”，正在加速深化改革和转型。“我们真的感受到了政府对企业发展的关心和支持。”同煤集团云冈气化焦化有限公司董事长王成表示，省属企业入驻服务第30工作组入驻企业后，深入调研，现场办公，建立对接机制，确定解决方案。在不到一周的时间里，公司土地证所有者更名手续顺利完成。“没想到问题这么快就解决了。”王成兴奋地说道。

在省企业准入服务第43工作组组长、中国工商银行山西省分行高级风险专家李俊的带领下，深入山西省建设投资集团基层单位和项目进行讨论研究，找出了制约企业快速发展的问题和瓶颈。山西省建设投资集团办公室马立军介绍，工作组梳理了公用隧道等重大基础设施建设、推进混合所有制改革、推进现代工业园区建设等7个方面存在的困难和问题，并与集团相关负责人及省、市、县相关单位和部门进行了协调。通过加快行政审批流程，实现要素保障，工作组针对制约企业发展的困难和问题提出了具体解决方案，有力推动了项目建设和集团转型发展。4月18日，工作组再次来到中建投资集团回访，就进一步巩固入驻企业服务效益提出了宝贵意见和建议。“专业素质高、工作能力强、作风严谨、务实高效，有效帮助企业解决发展中的困难和问题。干部职工对工作组评价很高。”马立军说。

万人入驻企业服务活动为企业解决问题提供服务，引导企业增强改革意识、开放意识和市场意识，增强内生动力，促进优质发展。山西云时代科技有限公司董事会秘书、总经理助理刘鹏感慨万千:“当我们得知我公司在政府云平台建设方面有服务需求时，进驻企业的省企业准入服务第50工作组迅速协调省行政审批局上门服务，积极解决问题。面对各级部门的支持，我们将进一步深化改革、发展、生产经营，利用好各项优惠政策，提升企业核心竞争力，为山西大数据产业发展做出新的贡献。

在太原企业入行服务集团第55组组长、省统计局社会科学统计司司长龚建平的带领下，一行八人入驻山西焦煤西山煤电集团提供服务。工作组根据企业收集到的紧迫问题，分三次深入调研，走访了十几个基层单位和项目现场，召开了七次座谈会，针对企业发展中的棘手问题，积极与省市各级部门沟通协调。山西焦煤集团宣传部陆凌志还记得组长程建平3月25日第一次见到工作组时的开场白:“时间太少了。我们是来给西山煤电解决一些问题的。”卢令智说:“工作组的作风很务实。往往忙得连饭都赶不上，甚至忙到深夜，却拒绝企业安排的食堂和招待所。”