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[要闻]山西省人社厅回应疫情期间民生关切

来源:山西时报网作者:欧阳珍更新时间:2020-11-09 03:20:02 阅读:

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2月13日,省人社部回应疫情期间的民生关切,详细说明了我省企业职工正常退休如何确认,企业养老保险缴费基数如何申报,机关事业单位退休人员养老保险待遇如何计算和发放。

领取养老金有两个条件

参加企业职工基本养老保险的个人,达到法定退休年龄,累计缴费满十五年,可按月领取基本养老金。法定退休年龄是指男性60岁,女性管理岗位55岁,生产岗位50岁,可以正常退休。

根据劳动和社会保障部的有关规定,职工出生时间的认定是以居民身份证和职工档案相结合的方式进行的。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案记载的首次出生时间为准。

个人月缴费基数为个人月平均工资

根据《山西省人力资源和社会保障厅、山西省财政厅关于规范和完善省统筹统一企业职工基本养老保险有关政策的通知》,从2020年1月1日起,企业养老保险实行单一基数,月缴费基数为参保职工月缴费工资基数之和,职工月缴费工资基数为其月平均工资收入。职工月工资基数低于本省上一年度全口径城镇单位职工月平均工资60%的,按60%核定;超过300%的,按300%核定。

失业个体工商户和灵活就业人员可通过山西民生和社保经办窗口等线上线下模式,选择上一年度全口径城镇单位职工月平均工资60%-300%之间的缴费档次申报缴费基数。

政府机关事业单位退休“老办法为老,新办法为新”

所谓“老年人”,是指在机关事业单位养老保险制度改革前(2014年10月1日前)已经退休的工作人员。退休福利仍然保持旧的计算标准,不会改变。包括:基本退休费用、国家和省统一规定的津贴补贴纳入退休费用计算和支付基数并继续发放的项目、省统一规定的退休人员补贴、1993年工资制度改革预留的津贴补贴、 建国前参加革命工作的老工人的生活补助费,按照劳人险[1983]3号文件的规定执行,退休后基本退休费用按国家和省的规定增加。

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所谓“新人”,是指机关事业单位养老保险制度改革后(2014年10月1日以后)参加工作,个人缴费累计满15年以上的参保人员。达到退休年龄后,他们的退休福利完全按照新方法计算和支付,包括基本养老金福利和职业年金福利。

基本养老金由基本养老金和个人账户养老金组成。基本养老金=参保人员退休时所在省上年度职工月平均工资×(1+本人实际平均缴费指数)÷2×实际缴费年限(缴费年限不足1年的按当月计算)×1%。个人账户养老金=被保险人退休时本人基本养老保险个人账户累计储存额÷月数。月数的计算按照国家统一规定执行。职业年金待遇职业年金待遇=被保险人退休时本人职业年金个人账户累计储存额÷缴费月数。月数的计算按照国家统一规定执行。

[要闻]山西省人社厅回应疫情期间民生关切

所谓“中国人”,是指在机关事业单位养老保险制度改革前(2014年10月1日前)参加工作,改革后退休的人员。这部分工作人员在改革前没有缴费。为了保证改革后政府机关事业单位工作人员的养老保险待遇不降低,国家采取了养老保险过渡办法。按照合理衔接、平稳过渡的原则,在基本养老金和个人账户养老金的基础上,按照视同缴费年限的长短增加过渡性养老金,即“中年人”的基本养老金由基本养老金、个人账户养老金和过渡性养老金三部分组成。

[要闻]山西省人社厅回应疫情期间民生关切

为了保证改革前后退休人员待遇的顺利衔接,改革设置了10年过渡期。过渡时期,“中年人”退休福利与新旧福利进行对比,保留下限。即新办法(含职业年金)退休待遇低于旧待遇标准的,按旧待遇标准发放,保证退休待遇不降低;新方法高于旧方法的,超出部分逐年按比例支付。第一年(2014年10月1日至2015年12月31日)退休的按超额部分的10%支付,第二年(2016年1月1日至2016年12月31日)退休的按20%支付。以此类推,在过渡期结束时退休的人(,过渡期结束后,退休人员采用新的方法计算退休福利。

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需要说明的是,国家规定“中国人”在计算旧式待遇时使用的岗位职级(岗位薪级表)参数均以2014年9月的标准为基础。过渡期间无论哪一年退休,都是将标准乘以2014年9月的工资增长率后,新的待遇与旧的待遇进行比较,然后根据不同的年份增加相应的待遇差异。(吴佳)

有关系的

机关事业单位基本养老保险待遇统筹

●2014年9月30日前退休(辞职)人员包括以下项目:

1.基本退休费用(退休生活费): (一)按照国家和省统一规定的退休(退职)费用比例计算的基本退休费用(退休生活费);(2)国家和省统一规定增加退休(退职)比例计算的退休费(退职生活费)。

2、国家和省统一规定的补贴计入退休(退职)费基数并继续发放的项目:

(1)边远困难地区津贴;

(2)警衔津贴;

(三)海关津贴;

(四)工龄津贴。

(5)护理津贴;

(6)特级教师津贴;

(7)特殊教育津贴。

3、省统一规定的退休(退职)人员补贴。

4.1993年工资制度改革中保留的津贴和补贴。

5.新中国成立前参加革命工作的老工人的生活补助费,按劳险[1983]3号文件规定执行。

6、退休(退职)后按国家和省的规定增加基本退休费(退职生活费)。

●2014年10月1日后退休人员包括以下项目:

1、退休时的基本养老金。

2、退休后按国家和省规定增加基本养老金。

●符合上述一、二项规定的统筹项目所需养老保险费用,由机关事业单位养老保险基金支付。

政府特殊津贴、取暖补贴、丧葬费、一次性抚恤金、遗属生活困难补助等自增项目和提高标准不纳入政府机关事业单位养老保险基金统筹项目,从政府机关事业单位养老保险基金之外的原有渠道列支。(此外,女性保健费、交通补贴、独生子女费等。,工资中常见的,不在统筹范围内,由原渠道收取。(

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