本篇文章1155字,读完约3分钟
黄河新闻网(侯金刚通讯员高伟)闽西矿业落实山西焦煤下半年精神和业务工作会议后,闽西矿业锁定年度目标,细化任务清单,奋力追赶冲刺,“标杆”建设新焦煤新使命,“扫描”今年指标任务,“看透”先进企业先进指标,发现差距,发现不足,突破瓶颈,进一步凝聚思想共识,保持变革决心。
汾西矿业年原煤产量任务2780万吨,年精煤产量任务1400万吨,年总掘进进尺166920米...在生产任务目标前,汾西矿业各单位将按照“全年不调整主要生产经营指标,不改变重点工作任务”的思路,充分挖掘自身潜力。化压力为动力,化危机为机遇,认真对比指标,寻找差距和对比。在生产中,要更加注重产能利用率、登记设备利用率、采掘工作面设备启动率、单位面积单位产量、全体员工劳动生产率、全体员工劳动效率、利润等指标。,并全力以赴完成年度生产经营指标和合同指标。
今年,汾西矿业的目标是将亏损转化为16户,其中6户在1-7月份扭亏,并确保其余10户在未来5个月内扭亏。千方百计推进投资沉淀项目振兴,按照“一个项目、一个目标”的原则落实政策,完成股权确认、验资、“换笼”、股权转让、僵尸企业清理等工作。减少资本沉淀。进一步完善采购管理措施,落实省国资委发布的《关于推进省属企业集中采购管理的指导意见》,按照山西焦煤明确的采购权限和流程,科学规范地进行集中采购,确保今年材料及配件采购价格同比下降10%以上...汾西矿业面对企业使命目标,采取有效措施提高经济运行质量。通过深化对标管理,积极与同类型先进企业开展“立标、对标、立标、达标、创标”活动,找出差距和薄弱环节,将成本压力传递到各级和一线,促进全过程降本增效。继续加强全面预算管理和成本目标精细化管理,优化成本考核方法,准确分析成本构成,全面实施挖潜增效。严格控制每一个环节,下大力气挖潜降本增效,切实挖潜,确保全年原煤全成本控制在344元/吨以内。
确保年底前完成“三供一业”分离转移、维护改造和全部30项大型集体改革任务,确保完成市政设施和社区管理机构分离转移、医疗机构改革分离,加快推进郑桐煤炭工业。三个项目的股权转让包括51%,太岳煤业21.6%,郑泰张坝煤业51%...在改革任务目标面前,闽西矿业将心比心,站到最后一站,积极制定混合所有制改革、资产证券化、“换鸟笼”、员工持股等项目计划,坚决肩负时代责任,开展实施混合所有制改革,促进各行业有序进退,转移新旧动能频率。积极转变绩效考核体系,以结果为导向,量化指标,突出重点,合理设置kpi关键指标,构建全新的绩效评价体系。加强硬考核和强约束,建立匹配检查机制和跟踪机制,通过考核打开收入差距,确保考核扎实不虚假。进一步扩大合同管理,建立中长期绩效激励和项目跟踪等长期激励机制。实行年度绩效与任期绩效相结合,进一步激发各级干部职工的活力。
来源:山西时报网
标题:[热点]汾西矿业:明确任务清单 冲刺全年目标
地址:http://www.sxbeiying.com//sxxw/2294.html