[热点]太原市晋源区职工健康驿站为职工健康护航

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黄河新闻网消息9月24日，从太原市金源区总工会获悉，作为全省首家职工健康站，金源区职工健康站创新运营模式，打造“职工健康体验卡”新品牌。“员工健康站”是一个新平台，“健康顾问”是“一卡一平台一顾问”健康服务工作体系的新模式，全面为员工提供一流的健康服务，并不断完善

9月16日，山西利美达服装有限公司员工王建英到晋源区员工健康站进行体检。37岁的王建英从事缝纫工作已经很长时间了。颈椎腰肌劳损严重，工作中经常出现上臂麻木、肩周疼痛、腿痛等现象。在工作人员健康站，工作人员从王建英收集健康数据，并建立动态健康记录。健康顾问还为他开发了一个“私人定制”的中医理疗项目。

“没想到体检服务这么周到。经过5次经络调理和颈灸，困扰我很久的疼痛有所好转。工会真的是员工最亲密的‘家人’！”王建英高兴地说。

据了解，金源区职工健康站位于金源区金农窗口三楼。配备健康知识普及、专题专家讲座、专题视频医生服务、专项绿色医疗指导服务、应急救援技能培训等服务。员工健康站自7月20日在金源新时代工人之家投入运营以来，通过大型健康筛查设备和员工健康大数据平台为员工收集健康数据，建立动态健康数据档案，实时评估员工健康风险。同时，根据个人健康曲线数据的分析和管理，进行干预和调理，倡导“阳光、空气、水、运动、饮食”的闭环服务，让员工随时随地充分了解自己的健康状况，实现生活化的健康管理，真正在身边打造智慧的“健康管家”。

“所有项目对员工都有包容性的政策，对劳模、工匠、优秀员工都有额外的健康福利，让员工花最少的钱进行最全面的调理。此外，员工还可以关注员工健康站微信微信官方账号，一般视频医生随时在线，‘一对一’为员工提供全面指导。”晋源区总工会主席刘志刚介绍说。

到目前为止，员工健康站已经为600多名工人、工匠和最漂亮的员工提供了健康数据分析和健康管理服务，为员工解答了3000多个身心健康问题。

下一步，金源区准备将服务区域扩大到1000平方米，设立心理咨询区、共享体验区、智能服务区、休闲活动区、营养饮食区；同时，我们将扩大服务范围，重点关注产业工人、环卫工人、卡车司机、农民工和户外工作者等。，全面开展员工保健行动，进一步增强员工归属感，实现工会智慧、共建共享。(杨润德车涛)

来源：山西时报网